Se vuoi ottenere un miglioramento delle performance, se vuoi raggiungere i tuoi obiettivi grazie a una visione del futuro più chiara, puoi ricorrere a delle sessioni di business coaching.

Potere della gentilezza - Life coaching
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Il potere della gentilezza e il life coaching

Ci sono modi di fare che, se adottati da tante persone e a lungo, possono veramente cambiare il mondo in meglio. E a volte sono semplici, sono sotto i nostri occhi, dipendono da noi e non pensiamo al grande valore di trasformazione che possono avere sulle persone. Tra queste c’è la gentilezza, il cui valore è sempre più diffuso nelle sessioni di Life coaching come in quelle di Business. Leggi la storia che mi è accaduta oggi e che mi ha ispirato questo articolo.
Leadership coaching per le riunioni aziendali
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Leadership coaching – Condurre una riunione in modo profittevole

A volte le riunioni sono inutili. Quando lo sono? O meglio, quando lo diventano? Possiamo evitarle o dobbiamo comunque subire una riunione? La riunione comporta l’assunzione di uno stile di leadership e deve essere ben chiaro da parte di chi. E allora, cosa c’entra la leadership con le riunioni e la loro inutilità? Se vuoi la risposta a queste domande leggi l’articolo a seguire, che riporta il caso reale delle difficoltà che vivono le persone nelle organizzazioni e di come superarle con la leadership coaching.
Team coaching per i meeting aziendali
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Team coaching – Come organizzare le riunioni aziendali

Riunioni sì, riunioni no. A volte troppe, a volte troppo poche. E poi, a cosa servono le riunioni e quando farle? Sono sempre efficaci le riunioni? Ci sono riunioni più efficaci di altre? La riunione è uno strumento di gestione d’azienda tra i più importanti e diffusi per la gestione di progetti e gruppi di lavoro cooperativi, di cui a volte si abusa. Se vuoi migliorarle, allora prendi in considerazione anche il Team coaching, cioè Business coaching applicato ai team di lavoro, per aumentarne l’efficacia e l’efficienza. È questo il contenuto dell’articolo di oggi. Da leggere, se vuoi approfondire il tema delle riunioni.
Come essere un buon manager
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Come essere un buon capo con l’ausilio del business coaching

Essere il titolare di un’organizzazione comporta solitudine, incomprensione e delusione. A volte anche vergogna. L’opposto angolo di visuale del dipendente e del titolare fa sì che le interpretazioni dei fatti possano essere molto distanti, addirittura opposte. La storia di oggi racconta l’adrenalina del titolare, che ha appena preso il nuovo cliente, e che viene smorzata brutalmente dal dipendente, che non apprezza per nulla il risultato. Se ti capita di sentirti deluso per le reazioni dei tuoi dipendenti e vuoi capire come essere un buon capo, qui trovi un caso reale di business coaching.
Business coaching per leader
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Business coaching per imparare a essere il leader

Desideriamo tanto arrivare ad essere un “capo” e quando ci siamo, ci rendiamo conto che farsi rispettare non è semplice. Non basta il grado per far sì che le persone ci seguano. Ci vuole anche altro. È quello che con un solo termine chiamiamo leadership e che è composto da tanti aspetti, tra cui anche la coerenza della nostra comunicazione. L’incoerenza è l’errore che noi stessi agiamo e che si ritorce contro noi stessi. Difficile rilevarlo da soli.
Investire su se stessi - Life coaching
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Dal business coaching al life coaching – Investire su se stessi

Hai dubbi su di te e sui tuoi comportamenti? Pensi di non essere adeguato in alcune situazioni della tua vita? Vorresti modificare qualcosa, ma non sai da dove iniziare? La buona notizia c’è ed è che basta iniziare, perché poi tutto si modifica a seguire dal piccolo cambiamento. Leggi questo articolo e troverai spunti di riflessione sul perchè è così importante investire su se stessi.
Passaggi generazionali in azienda
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Business coaching nei passaggi generazionali – Genitori e figli in azienda

Il tema frequente dei passaggi generazionali è di riuscire a far fare un passo indietro alla precedente generazione, altre volte è di spingere quella nuova in prima fila. Sono ambedue situazioni delicate sia per il rispetto delle persone coinvolte sia per le conseguenze a livello aziendale. Un esempio di business coaching nei passaggi generazionali.
Come dirigere bene l'azienda
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Essere leader: imparare a gestire la vergogna

Affidare ad un dipendente l’ennesima attività può gravare su di noi, facendoci vergognare di dover chiedere ancor qualcosa. Questo anche se siamo il titolare di un’azienda o di uno studio professionale, piuttosto che un manager o un dirigente di una grande azienda. Il grado non basta a liberare la nostra coscienza dal peso del dover chiedere. E la vergogna, come la superi? Essere leader è faticoso?
Team coaching per soci di azienda
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Contrasto tra soci – Quando ricorrere al team coaching

Quando la relazione con i tuoi soci è conflittuale, per cui tutto diventa difficile, quando hai già fatto diversi tentativi che non ti hanno fatto riconquistare la serenità  desiderata, allora è giunto il momento di affidarti ad un coach con cui riprendere in mano la gestione della tua azienda non da solo, ma in team: tu insieme ai tuoi soci.
Paura del ruolo lavorativo
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Che manager sarò – Individuare lo stile manageriale

Hai una brillante carriera davanti oppure sei in un nuovo ruolo professionale: hai dubbi e vuoi confrontarti per capire qual è lo stile manageriale più adatto. Se sei in questa situazione, leggi questo post che contiene l'esperienza reale di una professionista che viveva proprio questa condizione quando si è rivolta a me. Buona lettura!